ＳＥ派遣の裏技７０

就職しましょう。

Ｑ：学生です。ＩＴ業界で働きたいのですが、就職と派遣とどちらがいいですか？

Ａ：社会人未経験者がいきなり派遣をすることはおすすめしません。

簡単に言うと派遣はだいたいにおいて、即戦力を求められます。

ところが、社会人経験が無いと即戦力にもならず、社会人としての経験が無いので、

使い物にならない場合まであります。

学生さんは、まずは新人研修を「しっかりやってくれそうな会社」に就職して、3年

間技術の習得に励んでください。技術も付いて、社会人経験もある程度できるようにな

った3年後に、転職し派遣ＳＥとなって、がんがん稼ぐのがおすすめです（＾＿＾）。

　会社は、新入社員という何にも出来ない人を一生懸命研修して仕事を出来るようにな

ってもらって、仕事をしてもらいます。しかし、ＩＴ業界は、会社員は給料が安く派遣

ＰＧ、ＳＥは社員と比べると破格の収入なので、社員が辞めてしまいます。

　会社としては困るのですが、給料が安いので仕方がありません。

　また、新入社員を赤字で教育するのは最初の3ヶ月だけで、あとは仕事をしながら給

料を払ってくれるので、最初の1年くらいで研修代程度の利益は出ています。遠慮する

必要は特にありません。

　ついでに、

　このことは、会社が社員を雇いにくくなる、という状況を生み出しています。

　だから、会社は社員を雇うのをほどほどにして、スキルの高い人材を派遣業界から持

ってきて必要な時だけ使います。各種業界で、このような流れが確定してきています。

　よって、実力をつければ、各種業界の各種の仕事を経験できる可能性が非常に高いの

です。

　おもしろいですよー。

　派遣ＳＥは、システムやプログラムを作るだけではありません。

　大手の会社で人が足りないから、と派遣ＳＥを集めてきて、自社のプロジェクトの立

ち上げに使う場合もあります。サービス立ち上げのメンバーに入れてしまうのです。そ

の中では、社員と同様に企画・検討・稟議・開発依頼・受入・運用などすべてが入って

いたりします。こういう案件は少ないですが、時々あります。おもしろいですよー。

　大手の企業が派遣ＳＥをあてにしている時代です。

今日のリンク

人材派遣の仕組み

http://www.atmarkit.co.jp/job/jirei/tips/haken/haken48.html

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